新闻中心

Xbox员工被要求每周到岗4天，明年2月起执行

Xbox向员工发出通知：从明年2月起，每周到岗天数从3天提高到4天。 据The Verge看到的内部备忘录，Xbox首席人力官 Jacinda Chislum Pearson 写道："自2027年2月1日起，居住在Studio D通勤50英里范围内的Puget Sound地区Xbox员工，每周须至少到办公室工作四天。"这一要求适用于被认为住得离微软雷德蒙德园区足够近的员工。 Pearson在备忘录中提到，公司有"数千名Xbox员工住在通勤距离内"，并将此举解释为："面对面协作让审查工作、解决问题和做出决策变得更容易，不必再为安排另一场会议而费心。" 报道同时指出，Xbox旗下工作室既有的"到岗惯例"不会改变；此前已获得或已同意微软返岗要求豁免的Xbox员工，需要重新提交申请。去年9月，微软内部宣布要求华盛顿园区50英里内的员工每周到岗三天，该规定已于今年2月生效。 这轮到岗要求收紧，发生在公司筹备进一步裁员的背景下。相关计划属于多轮大规模裁员的一部分，最终目标是裁减 3200人 。把员工的工作安排变得更不方便，那些原本安于现状的人也更可能去别处寻找机会，或者干脆离开——前提是外面有像样的去处。 截至报道发出时，Xbox母公司微软仍因被指与以色列军方存在关联，处于BDS运动的抵制之中。 特别

about image

搜索

导航

悟空体育APP安装-移动端下载入口

悟空体育是一家始于2010年的足球创新企业，总部位于天津市滨海新区。公司专注于研发并推广足球相关的智能产品和高效训练系统，致力于提高运动员的综合素质。公司推出的“AI足球训练系统”通过结合大数据分析和智能硬件，帮助运动员更精确地提升技术，尤其在技术动作、力量和速度的提升方面效果显著。

公司不仅致力于提升球员的竞技水平，还将目光投向基层和业余足球。公司每年举办的“青少年足球挑战赛”是国内最大的青少年足球赛事之一，吸引了大量青少年和业余足球爱好者的参与。

悟空体育还开设了足球培训学校，提供一系列个性化的足球课程，满足不同年龄和水平球员的需求。此外，悟空体育通过线上平台发布足球教学视频，帮助球迷和业余选手提升技能。

未来，悟空体育将进一步加大研发投入，提升产品智能化水平，并继续推动足球产业的发展和普及，力争成为全球足球产业的重要领导者。